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2019四川宣汉县人力资源和社会保障局考核招聘乡镇事业单位“三支

时间:2019-09-08 16:48来源:未知 作者:admin 点击:

  根据省委组织部、省人社厅等九部门《关于“十三五”期间实施高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(川人社发〔2016〕34号)和省人社厅、省委组织部、省委编办、省财政厅《关于加强基层专业技术人才队伍建设实施意见的通知》(川人社发〔2017〕24号)等文件规定,经研究,同意采取直接考核的方式招聘服务期满“三支一扶”计划志愿者为乡镇事业单位工作人员。现将相关事宜公告如下:

  (一)遵守宪法和法律,具有良好的品行及履行岗位职责的工作能力和身体条件;

  符合条件的“三支一扶”计划志愿者,如实填写《宣汉县“三支一扶”计划志愿者考核招聘报名表》(见附件),张贴一寸近期免冠证件照,并提供协议书、身份证、毕业证等原件和复印件,由本人于2019年9月6日09:00-11:00交人社局601办公室。香港马会现场,不按时提交报名资料的视为自动放弃,责任自负。

  资格审查需查验报考者是否符合报考条件,并向相关部门了解有无违法违纪、失信被执行等情况。资格审查不合格的,不得进入考核程序。

  县人社局会同相关部门成立考核招聘工作小组,深入到志愿者服务所在单位,采取民主测评、群众座谈、实地查看资料等方式对志愿者服务期间的德、能、勤、绩、廉等情况进行综合考核;征求服务单位对志愿者的鉴定意见。撰写综合考核报告,作为是否聘用的依据。

  考核合格人员参加体检,体检项目和标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检人员初次体检不合格的,可在三日内申请复检一次。复查者的体检结果以复检医院结论为准。

  体检合格人员为拟聘人员,在宣汉县人民政府门户网站上公示,公示期限为7个工作日。公示期满无异议的确定岗位。

  结合全县乡镇事业单位编制空缺情况,县委编办、县人社局提出招聘岗位意见:支医计划拟聘到乡镇卫生院,支农、扶贫计划拟聘到乡镇便民服务中心。根据综合考核、岗位需求、所学专业等情况统筹确定拟聘单位及岗位。不服从岗位安排的,视为自动放弃选聘资格。

  拟聘人员填写《四川省事业单位公开招聘工作人员登记表》。完善相关手续后到县人社局办理人员聘用、核定工资等手续。

  (一)凡从“三支一扶”志愿者中经考核招聘的乡镇事业单位工作人员,从聘用合同生效之日起,在聘用单位的最低服务年限为5年,最低服务期限内,不得调离或借出本单位。

  原标题:宣汉县人力资源和社会保障局关于2019年考核招聘服务期满“三支一扶”计划志愿者为乡镇事业单位工作人员的公告

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